Unternehmensleitung

Peter Hajdu ist Executive Vice President und Präsident von Orbia Connectivity Solutions (Dura-Line). Zuvor hat er verschiedene Führungspositionen bei Cisco in Europa, dem Nahen Osten, Afrika sowie Schwellenländern bekleidet. Vor Cisco war er als Berater bei McKinsey and Company tätig, wo er Klienten aus der Chemie-, Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie und Banken betreut hat. Peter Hajdu ist Studienabsolvent der University of California, Berkeley, wo er seinen Abschluss als Betriebswirt und im Bereich Technologie-Management machte.

Als Vizepräsidentin und Global General Cousel leitet Lucie Grant die Rechtsabteilung bei Dura-Line. Zuvor war Lucie Grant als Senior Legal Director für Großbritannien und Irland bei Thermo Fisher Scientific tätig und hat als EMEA General Counsel für Life Sciences Solutions, die größte Unternehmensgruppe von Thermo Fisher, gearbeitet. Lucie Grant war in leitenden Positionen außerdem für BAE Systems Saudi Arabia und United Utilities tätig. Grant besitzt einen Bachelor-Abschluss in Jura des King's College London. Lucie ist Gouverneurin der AKS Independent School in Lytham und regelmäßige Referentin für State Talking Manchester.

Elad Shmulevich ist Vizepräsident Operations bei Dura-Line. In dieser Funktion leitet er die Bereiche Sicherheit, Produktion, Einkauf, Planung, Logistik, Ingenieurswesen, IT und Qualität mit dem Ziel der Effizienzsteigerung auf operativer Ebene. Vor seiner jetzigen Tätigkeit hat Elad Shmulevich als Global Quality und Operational Excellence Director bei Netafim gearbeitet. Er war in verschiedenen leitenden Positionen auch im operativen Geschäft von GE Healthcare und Honeywell tätig. Er besitzt einen Bachelor in Betriebswirtschaft der University of California, Los Angeles, und einen Abschluss als Diplom-Betriebswirt der Anderson School of Management an der UCLA.

Tim Grimsley, Vizepräsident Strategic Accounts, begann seine Karriere bei Dura-Line im Jahr 1995, wo er an entscheidender Stelle zum Wachstum des Unternehmens in der Region Lateinamerika sowie in den USA und Kanada beigetragen hat. Zusätzlich zu Großkunden, Vertrieb und Marketing, Ingenieurwesen sowie Unterstützung von Forschung und Entwicklung hat Tim Grimsley unsere nächste Generation mikrotechnologischer Produkte entwickelt und den technischen Außendienst aufgebaut. Vor Dura-Line war Tim Grimsley 11 Jahre in verschiedenen Positionen für NORTEL tätig. Er hat außerdem für United Telephone gearbeitet und besitzt einen Abschluss in Maschinenbau vom ITI und der University of South Florida.

Steph DeRuyck ist CIO von Dura-Line und leitet die IT-Abteilung des Unternehmens. Des Weiteren fungiert Sie außerdem als Global VP of Infrastructure bei Orbia.

Sie verfügt über mehr als 20 Jahre Geschäfts- und IT-Erfahrung in den Bereichen Landwirtschaft, Finanzdienstleistungen und Einzelhandel.
Bevor sie 2020 zu Orbia kam, hatte Steph verschiedene Führungspositionen bei Cargill und Target inne. Steph hat einen Bachelor of Arts-Abschluss in Liberal Studies vom College of Saint Benedict/St. John's University.

Zuvor war Sally Rawlinson als Chief Financial Officer für NTT Americas Ltd. tätig. Außerdem hat sie als Chief Financial Officer für verschiedene Gruppen bei Dimension Data gearbeitet, unter anderem in Nord- und Südamerika und Europa. Sally ist eine südafrikanische Wirtschaftsprüferin und hat einen Bachelor-Abschluss und ein Postgraduales-Diplom in Rechnungswesen, beide von der Universität von KwaZulu-Natal in Südafrika.

Dale Wilson ist Vizepräsident, Globaler Handel. Er kam 2013 zu Dura-Line. Er hat in drei Blue Chip-Unternehmen mehr als 30 Jahre Erfahrung in der Elektroindustrie gesammelt. Zuvor war Dale Wilson Global Sales Leader for Industrial Solutions, einem Geschäftsbereich von GE Energy-Energy Management bei General Electric, und leitete Vertriebsteams für den Geschäftsbereich Energy & Automation bei Siemens, Atlanta, Georgia. Über den Vertrieb trug er außerdem dazu bei, Rockwell Automation Canada als Marktführer in Kanada zu positionieren. Er ist zertifizierter Elektronikingenieur und Studienabsolvent des Conestoga College in Kitchener-Waterloo Ontario, Kanada.

Rui Meleiro ist Senior Director für Services und Digital bei Dura-Line. Zuvor war er als Corporate Development Senior Manager für Hilti tätig, wo er verschiedene Wachstums- und Umstrukturierungsprojekte zum Abschluss brachte. Vor seiner Zeit bei Hilti gründete er ein Fintech-Startup und war Managementberater bei der The Boston Consulting Group, wo er Klienten aus Industrie und Finanzwesen betreut hat. Er hat einen Abschluss als MBA der INSEAD und ist Ph.D. in optischer Kommunikation des Nokia Siemens Networks, wo er außerdem optische Kommunikationsausstattung entwickelt hat.

Ian Jessop ist Dura-Lines Vizepräsident Personalwesen. Ian Jessop lebt in Großbritannien und ist im Dezember 2018 zu Dura-Line gekommen. Zuvor trug er Verantwortung für das globale Personalwesen bei Mexichem Compounds und auf europäischer Ebene bei Wavin BV. Vor seiner Karriere im Personalwesen war Ian Jessop Betriebsleiter in der UK-Keramikindustrie. Der ungewöhnliche Bildungsweg von Jessop führte zu Qualifikationen im Bereich Keramik am Vorgängerinstitut der heutigen Staffordshire University sowie Berufsqualifikationen in Personalführung sowie Schulung und Entwicklung. Er ist heute ein qualifizierter HR-Profi und Mitglied des Chartered Institute of Personnel and Development.