Przywództwo

Peter Hajdu jest Wiceprezes wykonawczy i prezes Orbia Connectivity Solutions (Dura-Line). Peter dołączył do grupy Orbia w 2018 roku, aby poprowadzić firmę Dura-Line. Wcześniej zajmował wiele stanowisk kierowniczych w Cisco, gdzie był odpowiedzialny za regiony Europy, Bliskiego Wschodu i Afryki oraz za rynki wschodzące. Przed Cisco, był konsultantem w McKinsey and Company, obsługującym klientów z sektora chemicznego, motoryzacyjnego, lotniczego i bankowego. Peter jest absolwentem Uniwersytetu Kalifornijskiego w Berkeley, gdzie uzyskał tytuł MBA and Management of Technology.

Lucie Grant jest Wiceprezesem i globalnym radcą prawnym w Dura-Line, odpowiadając za kwestie prawne w Spółce. Wcześniej Lucie pracowała jako starszy dyrektor ds. prawnych w Wielkiej Brytanii i Irlandii dla Thermo Fisher Scientific, oraz jako główny radca prawny na Europę, Bliski Wschód i Afrykę dla największej grupy Thermo Fisher, tj. Life Sciences Solutions. Lucie pracowała również w BAE Systems Saudi Araba i United Utilities na różnych stanowiskach kierowniczych związanych z prawem. Lucie uzyskała tytuł licencjata w dziedzinie prawa w King's College London. Lucie jest Dyrektorem AKS Independent School w Lytham, i regularnym mówcą w State Talking Manchester.

Elad Shmulevich jest Wiceprezesem ds. operacyjnych w Dura-Line, prowadzącym Działy Bezpieczeństwa, Produkcji, Zakupów, Planowania, Logistyki, Inżynierii, Informatyki i Jakości do zwiększenia efektywności operacyjnej. Przed objęciem obecnego stanowiska, Elad przez pięć lat pracował jako Globalny Dyrektor ds. jakości i doskonałości operacyjnej w Netafim. Pracował również dla GE Healthcare i Honeywell na różnych stanowiskach kierowniczych związanych z operacjami. Posiada tytuł licencjata w dziedzinie ekonomii biznesu z Uniwersytetu Kalifornijskiego w Los Angeles oraz tytuł magistra administracji biznesowej z Anderson School of Management na UCLA.

Tim Grimsley, Wiceprezes ds. klientów strategicznych, rozpoczął karierę w Dura-Line w 1995 roku, pełniąc kluczowe role, które doprowadziły do wzrostu sprzedaży w regionie Ameryki Łacińskiej, w Stanach Zjednoczonych i Kanadzie. Oprócz kluczowych klientów, sprzedaży i marketingu, inżynierii i wsparcia badań i rozwoju, Tim opracował nową generację produktów MicroTechnology i zbudował grupę Wsparcia Technicznego w terenie. Przed Dura-Line, Tim spędził 11 w firmie NORTEL, gdzie pracował na różnych stanowiskach. Pracował również dla United Telephone i posiada stopień inżyniera z ITI i Uniwersytetu Południowej Florydy.

Steph DeRuyck piastuje w Dura-Line stanowisko CIO, odpowiadając za rozwój i wdrożenia technologii informacyjnych w firmie, a także pełni funkcję Globalnego Wiceprezesa ds. Infrastruktury w Orbii. Ma ponad 20-letnie doświadczenie biznesowe i informatyczne w branży rolniczej, sektorze usług finansowych, jak i handlu detalicznym. Przed dołączeniem do Orbii w 2020 roku Steph zajmowała różne stanowiska kierownicze w firmach takich jak Cargill czy Target. Steph jest absolwentką College of Saint Benedict/St. John’s University, gdzie uzyskała dyplom naukowy w zakresie nauk humanistycznych.

Sally Rawlinson jest dyrektorem finansowym i wiceprezesem ds. finansów globalnych w Dura-Line. Przed dołączeniem do Dura-Line Sally piastowała stanowisko dyrektora finansowego w NTT Americas Ltd., wcześniej  była dyrektorem finansowym różnych grup w ramach Dimension Data, w tym dla obu Ameryk i Europy. Sally jest biegłym księgowym, posiada tytuł licencjata oraz dyplom ukończenia studiów podyplomowych z rachunkowości Uniwersytetu KwaZulu-Natal w RPA.

Dale Wilson,Wiceprezes ds. handlowych, dołączył do Dura-Line w 2013 roku. Posiada ponad 30-letnie doświadczenie w branży elektrycznej, które uzyskał pracując w 3 spółkach typu Blue Chip. Wcześniej, Dale był liderem sprzedaży globalnej w Industrial Solutions, w oddziale GE Energy-Energy Management w General Electric, oraz kierował zespołami sprzedaży w dziale ds. energetyki i automatyzacji w Siemens w Atlancie w stanie Georgia. Poprzez sprzedaż, pomógł firmie Rockwell Automation Canada uzyskać pozycję lidera na rynku kanadyjskim. Jest certyfikowanym elektronikiem i absolwentem Conestoga College w Kitchener-Waterloo w stanie Ontario w Kanadzie.

Rui Meleiro jest Starszy dyrektor ds. Usług i technologii cyfrowych w Dura-Line. Wcześniej był starszym kierownikiem ds. rozwoju korporacji w firmie Hilti, gdzie zrealizował kilka projektów rozwojowych i transformacyjnych. Przed Hilti, był konsultantem ds. zarządzania w Boston Consulting Group, obsługującym klientów z sektora przemysłowego i finansowego. Posiada tytuł MBA z INSEAD oraz doktorat z zakresu komunikacji optycznej z Nokia Siemens Networks, gdzie opracował również urządzenia komunikacji optycznej.

Ian Jessop jest Wiceprezesem Dura-Line ds. zasobów ludzkich. Ian pracuje w Wielkiej Brytanii, a dołączył do Dura-Line w grudniu 2018 roku, wcześniej odpowiadając za sprawy HR na świecie w firmie Mexichem Compounds, oraz w Europie w firmie Wavin BV. Przed karierą w zasobach ludzkich, Ian był kierownikiem operacyjnym w brytyjskiej branży ceramicznej. Niekonwencjonalne wykształcenie Iana obejmuje uzyskanie dyplomu z ceramiki na Uniwersytecie w Staffordshire, kwalifikacji zawodowych w zakresie kierownictwa i szkoleń i rozwoju, oraz zostanie wykwalifikowanym specjalistą w dziedzinie kadr i członkiem Chartered Institute of Personnel and Development.